» Animateur jeunesse (H/F)
Missions
En période scolaire, vous assurez l’animation du service jeunesse le mardi (de 11h30 à 23h), le mercredi (14 à 19h), le jeudi (9h à 19h) et vendredi (10h30 à 19h) et le samedi (une semaine sur deux).
En période de vacances scolaires, vous assurez l’animation du service jeunesse (de 9h30 à 18h).
Sous l’autorité du coordinateur du service jeunesse vous avez en charge les missions suivantes :
- Proposer des animations en lien avec un ou plusieurs médiums : jeu, culture, sport, sciences, développement durable, en tenant compte des besoins, du rythme des attentes du jeune.
- Assurer la sécurité physique et morale des jeunes, veiller à fixer un cadre.
- Prendre en compte tous les jeunes, s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes, porter une attention soutenue aux jeunes à besoins particuliers.
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler leur situation à la ligne hiérarchique.
- Veiller au quotidien à la qualité du travail en équipe (coopération, dynamique collective, travail administratif).
- Participer aux missions spécifiques du service jeunesse : conseil municipal des enfants et des jeunes, jobs vacances, séjours, animations hors les murs.
En période de vacances scolaires, vous assurez l’animation du service jeunesse (de 9h30 à 18h).
Sous l’autorité du coordinateur du service jeunesse vous avez en charge les missions suivantes :
- Proposer des animations en lien avec un ou plusieurs médiums : jeu, culture, sport, sciences, développement durable, en tenant compte des besoins, du rythme des attentes du jeune.
- Assurer la sécurité physique et morale des jeunes, veiller à fixer un cadre.
- Prendre en compte tous les jeunes, s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes, porter une attention soutenue aux jeunes à besoins particuliers.
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler leur situation à la ligne hiérarchique.
- Veiller au quotidien à la qualité du travail en équipe (coopération, dynamique collective, travail administratif).
- Participer aux missions spécifiques du service jeunesse : conseil municipal des enfants et des jeunes, jobs vacances, séjours, animations hors les murs.
Profil recherché
BAFA, CPJEPS ou équivalent exigé.
Diplôme de direction (BAFD, BPJEPS avec UC de direction) apprécié.
Expérience de l’animation auprès des jeunes exigés
Savoirs :
Bonne connaissance des publics jeunes et des spécificités du public adolescent
Connaissance de la règlementation relative aux ACM, à l’organisation d’accueil de jeunes et à la mise en oeuvre d’activités.
Savoir faire :
Savoir gérer un projet d’activité, entretenir une dynamique de projet
Maitrise de l’outil informatique et des moyens de communication
Savoir être :
Bonnes qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe
Disponibilité, capacité d’organisation,
Diplôme de direction (BAFD, BPJEPS avec UC de direction) apprécié.
Expérience de l’animation auprès des jeunes exigés
Savoirs :
Bonne connaissance des publics jeunes et des spécificités du public adolescent
Connaissance de la règlementation relative aux ACM, à l’organisation d’accueil de jeunes et à la mise en oeuvre d’activités.
Savoir faire :
Savoir gérer un projet d’activité, entretenir une dynamique de projet
Maitrise de l’outil informatique et des moyens de communication
Savoir être :
Bonnes qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe
Disponibilité, capacité d’organisation,
Avantages
Temps de travail annualisé sur la base d’un temps complet de 35 heures hebdomadaires
Travail régulier le samedi et en soirée (en alternance mardi et vendredi)
Participation obligatoire à certains séjours
Rémunération contractuelle
Ce contrat est d’une durée initiale de 6 mois du 1er septembre 2025 au 28 février 2026. Il sera renouvelé si le congé parental de l’agent remplacé se prolonge.
Travail régulier le samedi et en soirée (en alternance mardi et vendredi)
Participation obligatoire à certains séjours
Rémunération contractuelle
Ce contrat est d’une durée initiale de 6 mois du 1er septembre 2025 au 28 février 2026. Il sera renouvelé si le congé parental de l’agent remplacé se prolonge.
Date limite réponse
30/06/2025
Modalités de réponse
Mairie de Mondeville
Pôle ressources humaines
5 rue Chapron,
14120 Mondeville
02 31 35 52 00
Pôle ressources humaines
5 rue Chapron,
14120 Mondeville
02 31 35 52 00
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